array(0) {
}
        
    
Menu
-0.79%
Τζίρος: 129.22 εκατ.

Άρης Μητσόπουλος (RAFARM): Στόχος ο υπερδιπλασιασμός των εξαγωγών

Γιάννης Καρούζος

Μείωση μισθών και ανατροπές στα εργασιακά φέρνει η κρίση
Οικονομία

Μείωση μισθών και ανατροπές στα εργασιακά φέρνει η κρίση

Μνήμες της ζοφερής κατάστασης που επικρατούσε στην αγορά εργασίας την προηγούμενη δεκαετία, ξυπνούν με την άνοδο του πληθωρισμού

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ

Άρης Μητσόπουλος (RAFARM): Στόχος ο υπερδιπλασιασμός των εξαγωγών

Πιερρακάκης: Τι σημαίνει μια υποψηφιότητα για το Eurogroup

Trendyol: Η αγωγή ύψους €500.000 από ελληνική εταιρεία και το «κατηγορώ» κόλαφος περί αθέμιτου ανταγωνισμού

Οι τρεις εταιρείες του Χάρη Βαφειά: Κέρδη 77,3 εκατ. δολάρια, 52 πλοία, χωρίς τραπεζικό δανεισμό και ρευστότητα άνω των 200 εκατ. δολαρίων

Άδωνις Γεωργιάδης στο mononews: Μη δίνετε σημασία στην «Ιθάκη», ο Τσίπρας κάνει… placement για το νέο κόμμα του

ΔΕΗ: Τριπλό «σήμα» αναλυτών με νέες τιμές στόχους έως €21 και αναβάθμιση του growth story

Zara: Από fast fashion σε high fashion brand; Το στοίχημα της χρυσής κληρονόμου Μάρτα Ορτέγκα

Metlen και ΔΕΗ: Οι δύο «γίγαντες» της ελληνικής ενέργειας που επιλέγουν οι ξένοι επενδυτές

Αποκλειστικό: Κίνδυνος για κύμα απολύσεων μετά το τέλος του ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ Οικονομία

Αποκλειστικό: Κίνδυνος για κύμα απολύσεων μετά το τέλος του ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ

Πώς θα πληρωθούν οι εργαζόμενοι το διήμερο 25 και 26 Ιανουαρίου – Τι ισχύει για όσους εργάστηκαν με τηλεργασία Οικονομία

Πώς θα πληρωθούν οι εργαζόμενοι το διήμερο 25 και 26 Ιανουαρίου – Τι ισχύει για όσους εργάστηκαν με τηλεργασία

Εργασία κατά την διάρκεια κακοκαιρίας – Πότε μια επιχείρηση οφείλει να καταβάλει κανονικά τις αποδοχές Οικονομία

Εργασία κατά την διάρκεια κακοκαιρίας – Πότε μια επιχείρηση οφείλει να καταβάλει κανονικά τις αποδοχές

10 Αναπάντητα Ερωτήματα για την νέα ειδική άδεια νόσησης από covid στον ιδιωτικό τομέα
Top Stories

10 Αναπάντητα Ερωτήματα για την νέα ειδική άδεια νόσησης από covid στον ιδιωτικό τομέα

Κενά και ερωτηματικά εντοπίζει ο δικηγόρος - εργατολόγος Γιάννης Καρούζος στη διαδικασία χορήγησης της νέας ειδικής άδειας νόσησης από κορονοϊό

Η νέα υβριδική εργασία που επιβλήθηκε με την πανδημία του κορονοϊού- Τηλεργασία και δια ζώσης απασχόληση Άρθρα

Η νέα υβριδική εργασία που επιβλήθηκε με την πανδημία του κορονοϊού- Τηλεργασία και δια ζώσης απασχόληση

Απασχόληση εργαζομένου σε ανταγωνιστή εργοδότη – Πότε επιτρέπεται – Υποχρεώσεις εργοδότη-εργαζομένου Άρθρα

Απασχόληση εργαζομένου σε ανταγωνιστή εργοδότη – Πότε επιτρέπεται – Υποχρεώσεις εργοδότη-εργαζομένου

Είναι δυνατή η απόλυση υπαλλήλου μέσω e-mail; – Προβλέπεται κάτι τέτοιο στο ελληνικό δίκαιο; Άρθρα

Είναι δυνατή η απόλυση υπαλλήλου μέσω e-mail; – Προβλέπεται κάτι τέτοιο στο ελληνικό δίκαιο;

Ποιοι υπάλληλοι δεν δικαιούνται επιπλέον αμοιβή για υπερωρία και υπερεργασία Οικονομία

Ποιοι υπάλληλοι δεν δικαιούνται επιπλέον αμοιβή για υπερωρία και υπερεργασία

Υποχρέωση των εργαζομένων να ελέγχουν τα πιστοποιητικά εμβολιασμού – Κίνδυνος ακόμη και απόλυσης Οικονομία

Υποχρέωση των εργαζομένων να ελέγχουν τα πιστοποιητικά εμβολιασμού – Κίνδυνος ακόμη και απόλυσης

Πανδημία: Το τέταρτο κύμα εκτοξεύει το λειτουργικό κόστος των επιχειρήσεων – Οι στρεβλώσεις και το πρόστιμο των 10.000 ευρώ Άρθρα

Πανδημία: Το τέταρτο κύμα εκτοξεύει το λειτουργικό κόστος των επιχειρήσεων – Οι στρεβλώσεις και το πρόστιμο των 10.000 ευρώ

Βία και παρενόχληση στον χώρο εργασίας – Οι νέες υποχρεώσεις των εργοδοτών Άρθρα

Βία και παρενόχληση στον χώρο εργασίας – Οι νέες υποχρεώσεις των εργοδοτών

Πότε μια σύμβαση ορισμένου χρόνου μετατρέπεται σε αορίστου – Τι πρέπει να προσέξουν εργοδότες και εργαζόμενοι Οικονομία

Πότε μια σύμβαση ορισμένου χρόνου μετατρέπεται σε αορίστου – Τι πρέπει να προσέξουν εργοδότες και εργαζόμενοι

Τι αλλάζει για τους εργαζόμενους της e-food Business

Τι αλλάζει για τους εργαζόμενους της e-food

Επιδοτούμενη εργασία για 15 μήνες για 35.000 νέους – Αναλυτικά ποιες επιχειρήσεις επιδοτούνται Οικονομία

Επιδοτούμενη εργασία για 15 μήνες για 35.000 νέους – Αναλυτικά ποιες επιχειρήσεις επιδοτούνται

Γιάννης Καρούζος: Στην πράξη θα φανεί εάν όντως ρυθμίζονται οι εργασιακές σχέσεις με το νέο νόμο Οικονομία

Γιάννης Καρούζος: Στην πράξη θα φανεί εάν όντως ρυθμίζονται οι εργασιακές σχέσεις με το νέο νόμο

Γιάννης Καρούζος – Παράνομη η πληρωμή των rapid test από τους εργαζόμενους Οικονομία

Γιάννης Καρούζος – Παράνομη η πληρωμή των rapid test από τους εργαζόμενους

Λεμονής (Καλογήρου) – Καρούζος: Από την παντοδυναμία στην εκποίηση και του τελευταίου σαλέ στην Αράχωβα

Λεμονής (Καλογήρου) – Καρούζος: Από την παντοδυναμία στην εκποίηση και του τελευταίου σαλέ στην Αράχωβα

Όμιλος Θεοχαράκη: Παύση πληρωμών στους μη εμβολιασμένους -Τι λέει η εταιρεία στο mononews (Δείτε την επιστολή)

Όμιλος Θεοχαράκη: Παύση πληρωμών στους μη εμβολιασμένους -Τι λέει η εταιρεία στο mononews (Δείτε την επιστολή)

17 παροχές και άδειες για γονείς και φροντιστές –  Τι ισχύει αναδρομικά από τις 19 Ιουνίου

17 παροχές και άδειες για γονείς και φροντιστές – Τι ισχύει αναδρομικά από τις 19 Ιουνίου

Άδεια άνευ αποδοχών – Παράθυρο καταστρατήγησής της

Άδεια άνευ αποδοχών – Παράθυρο καταστρατήγησής της

Είναι δυνατή η απόλυση εργαζομένου – ασθενούς από COVID; Τι αλλάζει με νέο νομοσχέδιο

Είναι δυνατή η απόλυση εργαζομένου – ασθενούς από COVID; Τι αλλάζει με νέο νομοσχέδιο

Μπορεί να απαιτήσει ο εργοδότης τον εμβολιασμό των εργαζομένων; Πότε εφαρμόζεται στέρηση μισθού;

Μπορεί να απαιτήσει ο εργοδότης τον εμβολιασμό των εργαζομένων; Πότε εφαρμόζεται στέρηση μισθού;

Τι αλλάζει στη καθημερινότητα εργαζομένων-εργοδοτών με το νέο εργασιακό

Τι αλλάζει στη καθημερινότητα εργαζομένων-εργοδοτών με το νέο εργασιακό

Τι αλλάζει στη χορήγηση της άδειας άνευ αποδοχών – Ποιες συμβάσεις αναστέλλονται

Τι αλλάζει στη χορήγηση της άδειας άνευ αποδοχών – Ποιες συμβάσεις αναστέλλονται
ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ