Για να μας βλέπεις πιο συχνά στα αποτελέσματα αναζήτησης Add mononews.gr on Google

Η βρετανική εταιρεία Ernst & Young EY που πρόσφατα πήρε την απόφαση να εγκαταλείψει το εγχείρημα να διαχωρίσει τις συμβουλευτικές της δραστηριότητες από αυτές του λογιστικού ελέγχου φέρεται να είπε στο προσωπικό της στη Βρετανία να περιμένει χαμηλότερες αυξήσεις μισθών και μπόνους από πέρυσι και ότι θα απολύσει προσωπικό για να εξοικονομήσει κόστος.

Τα μπόνους θα είναι μικρότερα από την περυσινή χρονιά και θα μοιραστούν σε μικρότερη ομάδα στελεχών, κάποια γκρουπ δουν μειώσουν πάνω από το μισό φέτος ανέφερε η Financial Times.

1

Μάλιστα η  λογιστική εταιρεία προετοιμάζεται επίσης να καταργήσει περισσότερο από το 5% των 2.300 συμβούλων για χρηματοοικονομικές υπηρεσίες, ανέφερε η εφημερίδα.

Αριθμός μικρότερος από ό,τι στις ΗΠΑ, όπου η EY περικόπτει 3.000 θέσεις εργασίας.

Οι εταίροι της EY στη Βρετανία πληρώθηκαν με ποσό ρεκόρ £803.000  κατά μέσο όρο το οικονομικό έτος που έληξε τον Ιούνιο του 2022.

Διαβάστε επίσης

Walmart: Ισχυρή κερδοφορία με υπέρβαση των προβλέψεων και αναβάθμιση του guidance

Attica Group: Στις 7 Σεπτεμβρίου η ΓΣ

Amazon: Νέο τέλος 2% στους εμπόρους που δεν χρησιμοποιούν τα logistics της εταιρείας