Οι επικείμενες εκλογές για την ανάδειξη του νέου διοικητικού συμβουλίου του Pharma Innovation Forum (PIF) είναι αυτή τη στιγμή το hot topic στην αγορά φαρμάκου.

Στις 15 Μαΐου το PIF, το όργανο που εκπροσωπεί 31 καινοτόμες φαρμακευτικές εταιρείες στην Ελλάδα, προσέρχεται στις κάλπες.

1

Δεν πρόκειται για μια τυπική αλλαγή σκυτάλης. Σε μια χρονική στιγμή, που ο κλάδος του φαρμάκου «πνίγεται» από τις υπέρογκες επιστροφές (clawback) και η πρόσβαση των ασθενών σε νέες θεραπείες μοιάζει με ναρκοπέδιο, το αποτέλεσμα αυτής της κάλπης θα καθορίσει, αν η καινοτομία στην Ελλάδα θα «αναπνεύσει» ή αν θα οδηγηθεί σε οριστική ασφυξία.

PIF: Η… «κουζίνα» των εξελίξεων

Εδώ και αρκετές εβδομάδες, κάποια εστιατόρια στα βόρεια προάστια και στο κέντρο της Αθήνας έχουν μετατραπεί σε «στρατηγεία».

Οι υποψήφιοι για το επόμενο διοικητικό συμβούλιο δεν επιδιώκουν απλώς την ψήφο των συναδέλφων τους general managers, αλλά τη συμμαχία.

Τα γεύματα αυτά αποτελούν την «κουζίνα» των εξελίξεων. Εκεί, «μεταξύ τυρού και αχλαδιού», αναλύονται οι αντοχές των πολυεθνικών ομίλων απέναντι στην ελληνική πραγματικότητα.

Οι υποψήφιοι καλούνται να πείσουν τους GMs ότι διαθέτουν το σθένος να χτυπήσουν το χέρι στο τραπέζι του Υπουργείου Υγείας, την ώρα που η μητρικές εταιρείες στο εξωτερικό βλέπουν την Ελλάδα ως μια αγορά «υψηλού ρίσκου και χαμηλών αποδόσεων».

Στην αιχμή της καινοτομίας

Το PIF είναι ο θεματοφύλακας της τεχνολογικής αιχμής στην Υγεία.

Με την καινοτομία φαρμάκου στην Ελλάδα να θεωρείται «πολυτέλεια» από τους δημοσιονομικούς δείκτες, το PIF καλείται να εξηγήσει το αυτονόητο. Ότι το καινοτόμο φάρμακο δεν είναι κόστος. Είναι επένδυση, που μειώνει τις νοσηλείες, σώζει ζωές και εξοικονομεί χρήματα στο εθνικό σύστημα υγείας.

Η νέα ηγεσία θα κληθεί να διαχειριστεί την απειλή απόσυρσης σκευασμάτων από την αγορά, καθώς και το ενδεχόμενο να μην φέρουν, καν, οι εταιρείες νέες καινοτόμες θεραπείες στην Ελλάδα.

Πόσοι και ποιοι είναι οι διεκδικητές

Όπως προκύπτει από τις μέχρι τώρα πληροφορίες του Mononews, θέση στη νέα ηγετική ομάδα του PIF αναμένεται, εκτός απροόπτου, να διεκδικήσουν οι κυρίες Kavita Patel (διευθύνουσα σύμβουλος Roche Ελλάδας, Κύπρου), Ελισάβετ Προδρόμου (διευθύνουσα σύμβουλος Bristol Myers Squibb Ελλάδας), Θωμαΐς Κωνσταντοπούλου (country manager Daiichi Sankyo), Agata Jakoncic (διευθύνουσα σύμβουλος MSD Ελλάδας, Κύπρου, Μάλτας), Λαμπρίνα Μπαρμπετάκη (πρόεδρος και ceo AbbVie Ελλάδας, Κύπρου, Μάλτας) και οι κύριοι Κωνσταντίνος Κοκοτός (διευθύνων σύμβουλος UCB) και Daniel Paksy (managing director Johnson & Johnson Innovative Medicine Ελλάδας, Ρουμανίας).

Η Kavita Patel θεωρείται ήρεμη δύναμη, με εμπεριστατωμένη άποψη.

Για πολλούς είναι μια υποψηφιότητα, που μπορεί να «μιλήσει» τη γλώσσα των γραφείων του εξωτερικού, φέρνοντας από εκεί βέλτιστες πρακτικές.

Η Ελισάβετ Προδρόμου, νυν γραμματέας στο ΔΣ, μιλά με επιχειρήματα και υποστηρίζει τη διαφύλαξη της καινοτομίας στον δημόσιο λόγο της.

Η υποψηφιότητά της εκφράζει την ανάγκη για μια πιο επιθετική και ξεκάθαρη ρητορική απέναντι στην Πολιτεία, με επίκεντρο την ογκολογική καινοτομία, που αποτελεί και το DNA της εταιρείας της.

Η Θωμαΐς Κωνσταντοπούλου εκπροσωπεί τη νέα γενιά ηγετικών στελεχών.

Η παρουσία της προσδίδει έναν τόνο ανανέωσης και η ικανότητά της να κινείται με άνεση ανάμεσα σε διαφορετικές κουλτούρες διοίκησης, την καθιστά μια υποψηφιότητα, που μπορεί να λειτουργήσει ως γέφυρα ανάμεσα στις παραδοσιακές δυνάμεις και στους νέους παίκτες της αγοράς.

Η Agata Jakoncic, νυν μέλος του ΔΣ, έχει διατελέσει πρόεδρος του PIF, σε μια, κατά γενική ομολογία, επιτυχημένη θητεία.

Η υποψηφιότητά της προσδίδει στο ψηφοδέλτιο το κύρος μιας ηγέτιδας, που γνωρίζει πώς να διαχειρίζεται κρίσεις σε περιφερειακό επίπεδο.

Η Λαμπρίνα Μπαρμπετάκη είναι η νυν πρόεδρος του ΔΣ.

Μάχεται για την πρόσβαση των Ελλήνων ασθενών στις νέες καινοτόμες θεραπείες και έχει κύριο στόχο να ολοκληρώσει τις θεσμικές παρεμβάσεις, τις οποίες ξεκίνησε.

Ο Κωνσταντίνος Κοκοτός είναι η φωνή των εταιρειών, που, αν και δεν έχουν το μέγεθος των «γιγάντων», αποτελούν τη ραχοκοκαλιά της εξειδικευμένης φροντίδας.

Η υποψηφιότητά του εκλαμβάνεται ως μια πρόταση ισορροπίας, δίνοντας έμφαση στη βιωσιμότητα του συστήματος.

Ο Daniel Paksy φέρνει στην κούρσα των εκλογών την εμπειρία ενός ηγέτη, που διαχειρίζεται ένα από τα πιο πολυσχιδή και καινοτόμα χαρτοφυλάκια παγκοσμίως.

Η υποψηφιότητά του δίνει έμφαση στη συνεργασία και στην ανάγκη για έναν «ανοιχτό δίαυλο» επικοινωνίας με τους θεσμικούς φορείς.

Σύμφωνα με το καταστατικό του οργάνου, οι υποψηφιότητες για την εκλογή μέλους του διοικητικού συμβουλίου υποβάλλονται με σχετικό έγγραφο στον γενικό γραμματέα το αργότερο τρεις μέρες πριν από την πραγματοποίηση των αρχαιρεσιών.

Ο… χρησμός των Δελφών

Πέρα από τα πρόσωπα, οι φετινές εκλογές φαίνεται να κουβαλούν και… «σκιές» από το πρόσφατο καθιερωμένο δείπνο του PIF, στο πλαίσιο του Οικονομικού Φόρουμ των Δελφών.

Στους κύκλους του κλάδου συζητήθηκε έντονα η ηχηρή απουσία αρκετών επικεφαλής μεγάλων φαρμακευτικών εταιρειών, μια κίνηση που πολλοί ερμήνευσαν ως ένα έμμεσο αλλά σαφές μήνυμα δυσαρέσκειας προς την παρούσα διοίκηση.

Στον αντίποδα, η αισθητή παρουσία εκπροσώπων μικρότερων εταιρειών στο ίδιο τραπέζι, πυροδότησε σενάρια για μια νέα «γεωγραφία ψήφων».

Στους διαδρόμους των πολυεθνικών ψιθυρίζεται ότι η νυν ηγεσία, αντιλαμβανόμενη τις πιέσεις από τους «μεγάλους» παίκτες, όπου ο ανταγωνισμός και οι απαιτήσεις για ριζικές ρήξεις με την Πολιτεία είναι μεγαλύτερα, ίσως αναζητά στηρίγματα στις μικρότερες εταιρείες.

Σε αυτές ο ανταγωνισμός είναι συχνά λιγότερο οξύς και η ανάγκη για θεσμική εκπροσώπηση λειτουργεί ως συνεκτικός κρίκος.

Πρόκειται για μια στρατηγική επιλογή, που, αν επιβεβαιωθεί στην κάλπη, μπορεί να αλλάξει τις ισορροπίες.

Το διακύβευμα

Όποιος και αν είναι ο νικητής (ή η νικήτρια) το βράδυ της 15ης Μαΐου, η ατζέντα είναι ήδη έτοιμη.

  • Αναχαίτιση του clawback: Η μείωση των αναγκαστικών επιστροφών που απειλούν τη βιωσιμότητα των θυγατρικών.
  • Νέο μοντέλο χρηματοδότησης: Η δημιουργία ενός ξεχωριστού προϋπολογισμού για την καινοτομία.
  • Πρόσβαση ασθενών: Η διασφάλιση ότι τα νέα φάρμακα δεν θα σταματήσουν στα σύνορα της χώρας.

Δείτε επίσης

Κώστας Παπαγιάννης (Novartis): Το 97% των δεδομένων υγείας παραμένει αναξιοποίητο – Το νέο στοίχημα της εταιρείας

Θ. Τρύφων και Δ. Δέμος: Η ιστορία ζωής δύο επιχειρηματιών, με όραμα και έντονη κοινωνική δράση