Τα εργαλεία που έχει στα χέρια της η ελληνική πολιτεία (και συγκεκριμένα το Υπουργείο Εργασίας) για να επαναφέρει στην έννομη τάξη όσους εργοδότες δεν εφαρμόσουν την υπουργική απόφαση για αύξηση του κατώτατου μισθού κατέγραψε στον news247 στους 88,6 ο Ανδρέας Νεφελούδης.

Ο Γενικός Γραμματέας του Υπουργείου τόνισε χαρακτηριστικά ότι, «Ο εργοδότης μπορεί να μην θέλει να τηρήσει το νόμο αλλά δεν υπάρχει καμία περίπτωση να το καταφέρει. Επειδή έχει χαρακτηριστικά αναγκαστικού δικαίου η υπουργική απόφαση, η μη εφαρμογή του έχει σοβαρές ποινικές κυρώσεις. Θα συνιστούσα λοιπόν σε όποιον εργοδότη σκέφτεται περίεργα, να το σκεφτεί και δεύτερη φορά.

Η νομιμότητα συμφέρει τελικά. Εμείς από το πληροφορικό μας σύστημα θα εντοπίσουμε τι κάνει ο κάθε εργοδότης. Μπορούμε να επιβάλλουμε το ανώτατο πρόστιμο που είναι 11.000 ευρώ ανά άνθρωπο.

Επίσης,η προσπάθεια μετατροπής της πλήρους σε μερική απασχόληση είναι εργατική μεταβολή είτε την υπογράφει ο εργαζόμενος είτε όχι.

Ο εργαζόμενος μπορεί να προσφύγει ανώνυμα στο Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας για να γίνει στη συνέχεια η παρέμβασή μας. Παρακολουθούμε όλες τις μεταβολές των ατομικών συμβάσεων έτσι όπως καταγράφονται στην “Εργάνη”. Να το ξέρουν καλά αυτό οι εργοδότες. Έχουμε πλήρη στοιχεία σε πραγματικό χρόνο για όλους. Στις 28 του μηνός θα δούμε λοιπόν τι στοιχεία έχουμε».

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ: Κατώτατος μισθός: «Γκρίζες ζώνες» και ερωτηματικά για την νέα απόφαση

ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ: Αιχμηρή παρέμβαση ΣΕΒ: Ο κατώτατος μισθός δεν είναι θέμα κυβερνητικών προθέσεων