ΔΥΠΑ: Επιδότηση έως 11.817 ευρώ για 27.494 προσλήψεις στον ιδιωτικό τομέα

Σήμερα το μεσημέρι αναμένεται να ξεκινήσει η υποβολή αιτήσεων για το νέο μεγάλο πρόγραμμα επιδότησης της απασχόλησης της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ), το οποίο προβλέπει τη δημιουργία 27.494 νέων θέσεων εργασίας πλήρους απασχόλησης για ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω.

Το πρόγραμμα, συνολικού προϋπολογισμού 279,6 εκατ. ευρώ, προσφέρει στις επιχειρήσεις επιχορήγηση που μπορεί να φτάσει τα 984,75 ευρώ τον μήνα και συνολικά τα 11.817 ευρώ για κάθε νέα πρόσληψη, με διάρκεια ενίσχυσης 12 μηνών.

Πρόκειται για μία από τις μεγαλύτερες παρεμβάσεις επιδοτούμενης απασχόλησης της ΔΥΠΑ, με πανελλαδική εφαρμογή και ιδιαίτερη έμφαση στις γυναίκες άνω των 30 ετών και στους άνδρες ηλικίας 50 ετών και άνω, δύο κατηγορίες που αντιμετωπίζουν σημαντικές δυσκολίες επιστροφής στην αγορά εργασίας.

Η δράση χρηματοδοτείται από πόρους του Ελληνικού Δημοσίου και του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου+ (ΕΚΤ+), στο πλαίσιο του προγράμματος «Ανθρώπινο Δυναμικό και Κοινωνική Συνοχή 2021–2027».

Σύμφωνα με τη διοικήτρια της ΔΥΠΑ Γιάννα Χορμόβα, στόχος του προγράμματος είναι η ενίσχυση της απασχόλησης σε ηλικιακές ομάδες που δυσκολεύονται να βρουν εργασία, με παράλληλη μείωση του κόστους πρόσληψης για τις επιχειρήσεις.

Ποιοι δικαιούνται επιδότηση έως 11.817 ευρώ

Το ύψος της επιχορήγησης διαφοροποιείται ανάλογα με το φύλο και την ηλικία του ανέργου που προσλαμβάνεται. Ειδικότερα, για τις άνεργες γυναίκες ηλικίας 30 ετών και άνω, καθώς και για τους άνεργους άνδρες ηλικίας 50 ετών και άνω, η επιδότηση καλύπτει το 75% του μοναδιαίου κόστους εργασίας.

Με βάση το ποσό αναφοράς των 1.313 ευρώ μηνιαίως, η επιχορήγηση διαμορφώνεται στα 984,75 ευρώ τον μήνα και μπορεί να φτάσει τα 11.817 ευρώ στη διάρκεια του δωδεκαμήνου.

Για τους άνεργους άνδρες ηλικίας 30 έως 49 ετών, η επιδότηση περιορίζεται στο 50% του μοναδιαίου κόστους, δηλαδή στα 656,50 ευρώ μηνιαίως ή 7.878 ευρώ συνολικά για έναν χρόνο.

Η επιχορήγηση αφορά το μισθολογικό και μη μισθολογικό κόστος της νέας θέσης εργασίας. Συγκεκριμένα, στις επιλέξιμες δαπάνες περιλαμβάνονται οι μικτές μηνιαίες αποδοχές, οι εργοδοτικές ασφαλιστικές εισφορές, τα δώρα Χριστουγέννων και Πάσχα και το επίδομα αδείας. Αυτό σημαίνει ότι το ποσό δεν αποτελεί πρόσθετο επίδομα που καταβάλλεται στον εργαζόμενο, αλλά οικονομική ενίσχυση προς τον εργοδότη, προκειμένου να καλυφθεί μέρος του κόστους της πρόσληψης.

Ποιες επιχειρήσεις μπορούν να συμμετάσχουν

Στο πρόγραμμα μπορούν να ενταχθούν ιδιωτικές επιχειρήσεις και εργοδότες του ιδιωτικού τομέα που ασκούν τακτική οικονομική δραστηριότητα, ανεξαρτήτως της περιοχής στην οποία λειτουργούν.

Η δράση καλύπτει το σύνολο της ελληνικής επικράτειας, χωρίς να περιορίζεται σε συγκεκριμένες περιφέρειες ή δήμους.

Ωστόσο, προβλέπεται μία βασική προϋπόθεση για τη συμμετοχή των εργοδοτών: να μην έχουν μειώσει το προσωπικό τους κατά το τελευταίο ημερολογιακό τρίμηνο πριν από την οριστικοποίηση της αίτησης χρηματοδότησης.

Η συγκεκριμένη προϋπόθεση αποσκοπεί στο να διασφαλιστεί ότι οι επιδοτούμενες προσλήψεις θα δημιουργούν πρόσθετες θέσεις εργασίας και δεν θα χρησιμοποιούνται για την αντικατάσταση εργαζομένων που ήδη απασχολούνται.

Παράλληλα, οι επιχειρήσεις που θα ενταχθούν στο πρόγραμμα θα πρέπει να προχωρήσουν σε προσλήψεις πλήρους απασχόλησης, καθώς η δράση δεν αφορά θέσεις μερικής ή εκ περιτροπής εργασίας.

Υποβολή αιτήσεων

Η διαδικασία υποβολής αιτήσεων αφορά τις επιχειρήσεις που επιθυμούν να ενταχθούν στη δράση, προκειμένου να προσλάβουν επιδοτούμενο προσωπικό. Οι ενδιαφερόμενοι εργοδότες θα πρέπει να ανατρέξουν στην επίσημη πρόσκληση της ΔΥΠΑ, όπου θα αποτυπώνονται αναλυτικά οι όροι συμμετοχής, οι επιλέξιμες δραστηριότητες, τα απαιτούμενα δικαιολογητικά και η διαδικασία υποβολής και αξιολόγησης των αιτήσεων.

Ιδιαίτερη προσοχή απαιτείται στον έλεγχο της διατήρησης του προσωπικού, καθώς η μείωση των θέσεων εργασίας κατά το προηγούμενο τρίμηνο αποτελεί βασικό κριτήριο για τη δυνατότητα ένταξης.

Για τους ανέργους, το πρόγραμμα δημιουργεί δυνατότητες πρόσβασης σε νέες θέσεις εργασίας μέσω των επιχειρήσεων που θα συμμετάσχουν. Απαραίτητο είναι να πληρούν τα ηλικιακά και λοιπά κριτήρια επιλεξιμότητας που θα εξειδικεύονται στην πρόσκληση.

Προτεραιότητα στις γυναίκες και στους άνω των 50 ετών

Ιδιαίτερο χαρακτηριστικό του νέου προγράμματος είναι η διαφοροποίηση της επιδότησης ανάλογα με την κατηγορία των ωφελουμένων. Η αυξημένη επιχορήγηση για τις γυναίκες άνω των 30 ετών συνδέεται με την προσπάθεια ενίσχυσης της συμμετοχής τους στην αγορά εργασίας, ενώ για τους άνδρες άνω των 50 ετών επιδιώκεται η αντιμετώπιση των δυσκολιών επανένταξης που συχνά εμφανίζονται σε μεγαλύτερες ηλικίες.

Η διοικήτρια της ΔΥΠΑ, Γιάννα Χορμόβα, έχει επισημάνει ότι η υπηρεσία στρέφεται σε περισσότερο στοχευμένες δράσεις, με αυξημένα κίνητρα για τις ομάδες που αντιμετωπίζουν τα μεγαλύτερα εμπόδια στην απασχόληση. Σύμφωνα με την ίδια, σχεδιάζονται ήδη και επόμενα προγράμματα, με στόχο τη διεύρυνση των δυνατοτήτων απασχόλησης και τη στήριξη των επιχειρήσεων.

Με τη νέα δράση, η ΔΥΠΑ επιδιώκει να συνδυάσει τη μείωση του εργασιακού κόστους με την επιστροφή χιλιάδων ανέργων στην αγορά εργασίας, δίνοντας στις επιχειρήσεις οικονομικό κίνητρο για νέες προσλήψεις διάρκειας τουλάχιστον ενός έτους.

Διαβάστε επίσης:

Ανοίγει η πλατφόρμα για το επίδομα θέρμανσης – Τα βήματα και οι παγίδες

Τράπεζα της Γαλλίας: Βλέπει επιστροφή σε μέτρια ανάπτυξη στο 4ο τρίμηνο αλλά με αυξημένη αβεβαιότητα

Πιερρακάκης: Η αβεβαιότητα είναι η νέα κανονικότητα στην παγκόσμια οικονομία – Οι τέσσερις προτεραιότητες στην άμυνα