• Οικονομία

    Πόσο αυξάνονται οι νέες επικουρικές συντάξεις – Τι αλλάζει από 1.1.2022 και για ποιους

    WarningExclamation mark in a circleΑπαγορεύεται από το δίκαιο της Πνευμ. Ιδιοκτησίας η καθ΄οιονδήποτε τρόπο παράνομη χρήση/ιδιοποίηση του παρόντος, με βαρύτατες αστικές και ποινικές κυρώσεις για τον παραβάτη

    Κωστής Χατζηδάκης, υπουργός Εργασίας


    Σε αυξημένες επικουρικές συντάξεις έως και 68% το 2070 οδηγεί το νέο κεφαλαιοποιητικό σύστημα επικουρικής ασφάλισης, το οποίο θα τεθεί σε λειτουργία από την 1/1/2022 υποχρεωτικά για τους νέους ασφαλισμένους, σύμφωνα με τα στοιχεία που έδωσε στη δημοσιότητα η ηγεσία του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.

    Ο νέος ατομικός κουμπαράς επικουρικής ασφάλισης θα είναι υποχρεωτικός για τους νέους ασφαλισμένους στα ταμεία που έχουν ήδη επικουρική ασφάλιση, ενώ θα μπορούν να ενταχθούν και οι υπόλοιποι ασφαλισμένοι που δεν έχουν επικουρική ασφάλιση, όπως οι ελεύθεροι επαγγελματίες.

    Βασικό χαρακτηριστικό του νέου φορέα του Ταμείου Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (ΤΕΚΑ) θα είναι ότι οι εισφορές των νέων δεν θα χρησιμοποιούνται για την πληρωμή της επικουρικής σύνταξης των σημερινών συνταξιούχων, θα αποταμιεύονται και θα επενδύονται, δημιουργώντας ένα αποθεματικό, από το οποίο θα καταβάλλονται οι μελλοντικές τους συντάξεις. Οι εισφορές που θα καταβάλει κάθε νέος εργαζόμενος θα αποταμιεύονται και μαζί με τις αποδόσεις των επενδύσεων των εισφορών του θα διαμορφώνουν την μελλοντική του σύνταξη.

    Το νέο σύστημα επικουρικής ασφάλισης θα είναι υποχρεωτικό για το σύνολο των μισθωτών και αυτοαπασχολούμενων που εισέρχονται για πρώτη φορά στην αγορά εργασίας από 1η Ιανουαρίου 2022 και είναι υπόχρεοι επικουρικής ασφάλισης. Πρόκειται για τους μισθωτούς του δημοσίου και του ιδιωτικού τομέα, τους δικηγόρους και τους μηχανικούς.

    Προαιρετικά, αν δηλαδή το επιθυμούν, μπορούν να ενταχθούν σε αυτό ασφαλισμένοι κάτω των 35 ετών οι οποίοι είτε δεν έχουν υποχρεωτική επικουρική ασφάλιση (π.χ. ένας λογιστής), είτε είναι ήδη ασφαλισμένοι στο υφιστάμενο σύστημα. Το ύψος των εισφορών για το νέο επικουρικό σύστημα παραμένει ως έχει. Δηλαδή 6,5% μέχρι τα μέσα του 2022 και 6% από εκεί και πέρα.

    Η διαχείριση των ατομικών λογαριασμών θα γίνεται μέσω ενός νέου δημοσίου φορέα, (Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης-ΤΕΚΑ) που θα διοικείται από πιστοποιημένους επαγγελματίες.

    Οι άνω των 35 ετών ασφαλισμένοι δεν θα έχουν δικαίωμα αποχώρησης από τα επικουρικά ταμεία που είναι σήμερα και θα συνεχίσουν στο παλιό καθεστώς, παίρνοντας σύνταξη με τους κανόνες του διανεμητικού συστήματος.

    Πιο συγκεκριμένα, σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσιάστηκαν, ενώ αυτή τη στιγμή το ύψος της μηνιαίας επικουρικής σύνταξης για μέσο μισθό 1.400 ευρώ και 40 έτη ασφάλισης ανέρχεται σε 235 ευρώ, με το νέο σύστημα η επικουρική σύνταξη μπορεί να φτάσει στα 326 ευρώ με βάση την επαγγελματική διαχείριση των κεφαλαίων του ΕΦΚΑ και στα 479 ευρώ με βάση τον μέσο όρο των χωρών του ΟΟΣΑ που έχουν τα κεφαλαιοποιητικά συστήματα με τις υψηλότερες αποδόσεις.

    Επίσης η μηνιαία επικουρική σύνταξη εργαζόμενου που αμείβεται με τον κατώτατο μισθό (650 ευρώ) και διαθέτει 40 χρόνια ασφάλισης διαμορφώνεται με το υφιστάμενο σύστημα στα 153 ευρώ. Με το νέο κεφαλαιοποητικό σύστημα η σύνταξη μπορεί να ανέλθει στα 219 ευρώ, να αυξηθεί δηλαδή κατά 43%, με αποδόσεις ίσες με τον μέσο όρο των κεφαλαιοποιητικών συνταξιοδοτικών συστημάτων των χωρών-μελών του ΟΟΣΑ. Μπορεί δε να αυξηθεί ακόμα περισσότερο, στα 257 ευρώ (+68% σε σχέση με το υφιστάμενο σύστημα) εάν επιτευχθούν αποδόσεις ίσες με τη μέση ετήσια απόδοση των αποθεματικών του ΕΦΚΑ που διαχειρίζεται το Μικτό Αμοιβαίο Κεφαλαίο της ΑΕΔΑΚ Ασφαλιστικών Οργανισμών.

    Το κόστος μετάβασης από αναδιανεμητικό σε κεφαλαιοποιητικό σύστημα σωρευτικά θα ανέλθει στα 56 δισ. ευρώ. Ωστόσο η κυβέρνηση εκτιμά πως τα έσοδα του συστήματος από το λεγόμενο “μέρισμα ανάπτυξης” θα φτάσει την ίδια περίοδο στα 50 δισ. ευρώ. Οπότε το πραγματικό κόστος, ταμειακό έλλειμα – πάντα κατά το υπουργείο Εργασίας –  δεν θα ξεπεράσει τα 6 δισ. ευρώ.

    Η πολιτική ηγεσία του υπουργείου ανέφερε ότι η ωρίμανση του νέου συστήματος θα είναι αργή. Το ποσοστό κάλυψης των ασφαλισμένων από τη νέα επικουρική θα ξεπεράσει το 50% το 2045 και το 90% το 2065.

    Το κόστος μετάβασης εκτιμάται σε 300 εκατ. ευρώ -κατά μέσο όρο- κάθε χρόνο για την πρώτη 10ετία εφαρμογής του νέου συστήματος. Η πραγματική μέση ετήσια επιβάρυνση του προϋπολογισμού για την περίοδο αναφοράς (2022-2070) υπολογίζεται σε 120 εκατ. ευρώ ή, σωρευτικά, 6 δισ. έως το 2070 (= ταμειακό κενό – επιπρόσθετα δημοσιονομικά έσοδα).

    Το περιορισμένο κόστος, σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσιάστηκαν, οφείλεται στο ότι οι απώλειες εσόδων του «παλιού» ταμείου επικουρικής ασφάλισης θα αντισταθμιστούν από τα πρόσθετα δημοσιονομικά έσοδα που θα προκύψουν χάρη στη μεταρρύθμιση:

    • Αύξηση εγχώριων επενδύσεων κατά 0,6% ΑΕΠ μεσοσταθμικά την περίοδο 2022-2070
    • Ενίσχυση της απασχόλησης (+0,4% το 2070)
    • Αύξηση ΑΕΠ 6-7% το 2070

    Υποστηρίζεται παράλληλα ότι η επίπτωση της μεταρρύθμισης στον λόγο Χρέους/ΑΕΠ θα είναι αμελητέα έως το 2030 και πολύ μικρή έως το 2040.

    Οι νέες επικουρικές συντάξεις με το παλιό και το νέο σύστημα

    Για εργαζόμενο με μέσο μισθό 850 ευρώ και 30 έτη ασφάλισης :

    – Σε ηλικία 62 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 170,97 ευρώ αντί 124,60 που παίρνει σήμερα

    – Σε ηλικία 65 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 188,35 ευρώ αντί 137,27 σήμερα

    – Σε ηλικία 67 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 202,16 ευρώ αντί 147,33 ευρώ που λαμβάνει σήμερα.

    Για εργαζόμενο με μέσο μισθό 857 ευρώ και 35 έτη ασφάλισης :

    – Σε ηλικία 62 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 217,28 ευρώ αντί 150,47 που παίρνει σήμερα

    – Σε ηλικία 65 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 239,37 ευρώ αντί 165,78 σήμερα

    – Σε ηλικία 67 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 256,92 ευρώ αντί 177, 93 ευρώ που λαμβάνει σήμερα.

    Για εργαζόμενο με μέσο μισθό 857 ευρώ και 40 έτη ασφάλισης :

    – Σε ηλικία 62 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 270,96 ευρώ αντί 178, 07 που παίρνει σήμερα

    – Σε ηλικία 65 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 298,52 ευρώ αντί 196,18 σήμερα

    – Σε ηλικία 67 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 320,40 ευρώ αντί 210,57 ευρώ που λαμβάνει σήμερα.

    Για εργαζόμενο με μέσο μισθό 1.500 ευρώ με 30 έτη ασφάλισης

    — Σε ηλικία 62 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 299,19 ευρώ αντί 218,05 που παίρνει σήμερα

    – Σε ηλικία 65 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 329,62 ευρώ αντί 240,22 σήμερα

    – Σε ηλικία 67 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 353,78 ευρώ αντί 257,83 ευρώ που λαμβάνει σήμερα.

    Για εργαζόμενο με μέσο μισθό 1.500 ευρώ με 35 έτη ασφάλισης

    — Σε ηλικία 62 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 380,23 ευρώ αντί 263,33 που παίρνει σήμερα

    – Σε ηλικία 65 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 418,90 ευρώ αντί 290,11 σήμερα

    – Σε ηλικία 67 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 449,61 ευρώ αντί 311,37 ευρώ που λαμβάνει σήμερα.

    Για εργαζόμενο με μέσο μισθό 1.500 ευρώ με 40 έτη ασφάλισης

    – Σε ηλικία 62 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 474,18 ευρώ αντί 311,63 που παίρνει σήμερα

    – Σε ηλικία 65 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 522,41 ευρώ αντί 343,32 σήμερα

    – Σε ηλικία 67 ετών θα λάβει με το νέο καθεστώς 560,70 ευρώ αντί 368,49 ευρώ που λαμβάνει σήμερα.

    Διαβάστε επίσης

    Τι θα ισχύσει για τις επικουρικές συντάξεις από το 2022



    ΣΧΟΛΙΑ