ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ
Το μικρότερο αριθμητικά δίκτυο καταστημάτων και λιγότεροι εργαζόμενοι στις τράπεζες –με εξειδίκευση στις digital υπηρεσίες και τη συμβουλευτική τραπεζική- είναι από τους βασικούς άξονες του μετασχηματισμού των τραπεζών που βρίσκεται σε πλήρη εξέλιξη.
Μέσα στο 2022 αναμένονται τουλάχιστον 3.000 νέες αποχωρήσεις εργαζομένων.
Με το «πακέτο» εξόδου να διαμορφώνεται ανάλογα με την τράπεζα και το πόσο πιέζεται για τις αποχωρήσεις από τις 150.000 μέχρι και τις 200.000 ευρώ, που προς το παρόν αποτελούν και την οροφή αποζημίωσης και bonus.
Αποχωρήσεις που θα πραγματοποιηθούν μέσα από νέα προγράμματα εθελούσιας εξόδου καθώς το ζητούμενο για τις τράπεζες σύμφωνα με τα επιχειρησιακά τους σχέδια είναι το δίκτυο να μην υπερβαίνει τα 300 καταστήματα –κάτι που το έχει ήδη πετύχει η Eurobank– και ο αριθμός των εργαζομένων να είναι μικρότερος από τά 6.000 άτομα –στόχος που έχει ήδη επιτευχθεί από την Alpha Bank. Σήμερα ο αριθμός των εργαζομένων στις συστημικές τράπεζες υπερβαίνει τις 29.000 άτομα και τα 1.500 τα καταστήματα.
Μην ξεχάσεις να κάνεις subscribe στο επίσημο κανάλι μας στο YouTube! ? https://bit.ly/3de5Kl9
ΕΙΔΗΣΕΙΣ ΣΗΜΕΡΑ
- Κεφαλογιάννη: «Xρονιά αναφοράς» το 2024 με έσοδα 21,6 δισ. ευρώ – Τεράστιο περιθώριο ανάπτυξης
- Βουλή: Ψηφίστηκε το ν/σ για τη στήριξη των κτηνοτρόφων και την αντιμετώπιση της ευλογιάς
- Ευρωκοινοβούλιο για ESG: Ψήφισε νέα «χαλάρωση» των κανόνων εταιρικής αειφορίας μετά από πιέσεις των ΗΠΑ
- Μητσοτάκης: Υπάρχουν προβλήματα στην ψυχική υγεία των παιδιών από την κατάχρηση των social media που απαιτούν και κυβερνητική παρέμβαση