Η Up Hellas ενισχύει τη Βόρεια Ελλάδα και επενδύει στη νέα εποχή των πιο ευέλικτων εταιρικών παροχών 

Η αλλαγή στον ρόλο των εταιρικών παροχών

Τα τελευταία χρόνια παρατηρείται μια σαφής μετατόπιση στον τρόπο με τον οποίο οι επιχειρήσεις προσεγγίζουν το ανθρώπινο δυναμικό τους.

Οι εταιρικές παροχές δεν αντιμετωπίζονται πλέον ως ένα συμπληρωματικό όφελος, αλλά ως βασικό εργαλείο προσέλκυσης και διατήρησης εργαζομένων, ιδιαίτερα σε αγορές όπως η Θεσσαλονίκη, όπου ο ανταγωνισμός για ταλέντο εντείνεται.

Παράλληλα, οι ίδιοι οι εργαζόμενοι τείνουν πλέον να θεωρούν τις παροχές αυτονόητες, γεγονός που τις καθιστά ένα κρίσιμο στρατηγικό πλεονέκτημα για τις επιχειρήσεις που επενδύουν σε πιο ελκυστικά και ανταγωνιστικά πακέτα.

Μια εταιρεία που αναπτύχθηκε μέσα στην κρίση

Η Up Hellas ιδρύθηκε το 2015, μέσα σε μια ιδιαίτερα απαιτητική οικονομική συγκυρία για την Ελλάδα, και αναπτύχθηκε σε μια περίοδο όπου η αγορά μεταβαίνει από παραδοσιακά, αναλογικά μοντέλα σε σύγχρονες, ψηφιακές λύσεις παροχών.

Πρόκειται για μια εταιρεία που γεννήθηκε σε κρίση και έμαθε να προσαρμόζεται, εξελισσόμενη παράλληλα με τις ανάγκες της αγοράς.

Ως μέλος του διεθνούς γαλλικού πολυεθνικού ομίλου Up Coop με παρουσία σε περισσότερες από 25 χώρες, προσφέρει καινοτόμες λύσεις που αναβαθμίζουν τη σχέση επιχειρήσεων και εργαζομένων, δημιουργώντας εργασιακά περιβάλλοντα που προσφέρουν στήριξη και ευελιξία στην πράξη.

Η Θεσσαλονίκη ως στρατηγικός κόμβος ανάπτυξης

Σήμερα, η Θεσσαλονίκη αποτελεί στρατηγικό πυλώνα για την ανάπτυξή της. Με παρουσία από το 2019, η εταιρεία διαθέτει τοπική ομάδα 25 έμπειρων στελεχών και ενεργή συνεργασία με επιχειρήσεις της περιοχής, υποστηρίζοντας περισσότερους από 1.200 ενεργούς πελάτες στη Βόρεια Ελλάδα.

Οι επιχειρήσεις της περιοχής προσαρμόζονται ταχύτατα σε νέα δεδομένα, δίνοντας μεγαλύτερη έμφαση στην εμπειρία των εργαζομένων και αναζητώντας λύσεις που προσφέρουν ευελιξία και καινοτομία. Οι παροχές παύουν να θεωρούνται «προαιρετικές» και ενσωματώνονται στη στρατηγική ανάπτυξης των εταιρειών, αποτελώντας κρίσιμο παράγοντα ανταγωνιστικότητας.

Αναβάθμιση του τοπίου στη Βόρεια Ελλάδα μέσω τεχνογνωσίας

Η ενίσχυση της παρουσίας της Up Hellas στη Θεσσαλονίκη συνδέεται άμεσα με την αναβάθμιση του τοπίου των εταιρικών παροχών στη Βόρεια Ελλάδα. Μέσα από τη μεταφορά τεχνογνωσίας που έχει αναπτύξει σε εθνικό επίπεδο, η εταιρεία συμβάλλει στην υιοθέτηση πιο σύγχρονων και ευέλικτων μοντέλων, τα οποία μέχρι πρόσφατα δεν ήταν ευρέως διαδεδομένα στην τοπική αγορά. Καθοριστικό ρόλο σε αυτή την προσπάθεια διαδραματίζει και η ίδια η τοπική ομάδα, καθώς η Up Hellas επένδυσε στρατηγικά στην προσέλκυση ταλέντων από τη Βόρεια Ελλάδα, ενισχύοντας έτσι την εμπορική της δυναμική με ανθρώπους που γνωρίζουν σε βάθος τις ιδιαιτερότητες της περιοχής.

Η σημασία νέων ευέλικτων λύσεων όπως το FlexOne

Στο πλαίσιο αυτό, η ανάπτυξη λύσεων όπως το FlexOne, η all-in-one κάρτα εταιρικών παροχών που συνδυάζει ευελιξία, απλότητα και 20 εταιρικές παροχές σε μία κάρτα, ένα διαχειριστικό portal και μία σύγχρονη mobile εφαρμογή (σίτιση, επιβράβευση, ΜΜΜ κ.ά), ενισχύει τη δυνατότητα των επιχειρήσεων να προσαρμόζουν τις παροχές στις πραγματικές ανάγκες των εργαζομένων τους, ενώ παράλληλα απλοποιεί σημαντικά τη διαχείρισή τους. Η προσέγγιση αυτή συμβάλλει στη σταδιακή μετάβαση της αγοράς της Θεσσαλονίκης σε ένα πιο ώριμο και ανταγωνιστικό μοντέλο παροχών.

Η οπτική της αγοράς: 10 χρόνια πριν και σήμερα

Όπως σημειώνει ο Θεόδωρος Σιάμος, Sales Manager της Up Hellas στη Θεσσαλονίκη:

«Υπάρχει ξεκάθαρη αλλαγή στο εργασιακό τοπίο της Θεσσαλονίκης σε σχέση με την προηγούμενη δεκαετία. Οι επιχειρήσεις πλέον δεν ρωτούν αν χρειάζονται παροχές, αλλά πώς μπορούν να τις αξιοποιήσουν καλύτερα. Η αγορά ωριμάζει γρήγορα, αλλά με τα δικά της χαρακτηριστικά, υπάρχει μεγαλύτερη ανάγκη για ευελιξία και λύσεις που προσαρμόζονται πραγματικά στην καθημερινότητα των εργαζομένων. Αυτό που διαφοροποιεί πλέον τους παρόχους δεν είναι μόνο το προϊόν, αλλά το μοντέλο συνεργασίας: in-house τεχνολογία και ουσιαστική, ανθρωποκεντρική προσέγγιση. Αυτά είναι τα στοιχεία που αναζητούν οι επιχειρήσεις στη Βόρεια Ελλάδα και που εξηγούν γιατί μας εμπιστεύονται όλο και περισσότερο».

Θεόδωρος Σιάμος, Sales Manager της Up Hellas στη Θεσσαλονίκη

Η εξέλιξη αυτή συνδέεται και με το ισχύον φορολογικό πλαίσιο, το οποίο επιτρέπει στις επιχειρήσεις να αξιοποιούν συγκεκριμένες κατηγορίες παροχών, όπως η σίτιση ή οι παροχές σε είδος με πιο αποδοτικό τρόπο, ενισχύοντας παράλληλα την αξία που λαμβάνουν οι εργαζόμενοι.

Η Θεσσαλονίκη ως επένδυση για το μέλλον

Για την Up Hellas, η Θεσσαλονίκη δεν αποτελεί απλώς μια γεωγραφική επέκταση, αλλά ένα στρατηγικό σημείο ανάπτυξης. Η επένδυση στην περιοχή συνδέεται με τη στήριξη της τοπικής επιχειρηματικής κοινότητας και την ενίσχυση της αγοράς εργασίας στη Βόρεια Ελλάδα, σε μια περίοδο όπου η διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού μετατρέπεται σε καθοριστικό παράγοντα επιτυχίας.

Καθώς η αγορά συνεχίζει να εξελίσσεται, η Θεσσαλονίκη φαίνεται να συγκεντρώνει τα χαρακτηριστικά μιας περιοχής που δεν ακολουθεί απλώς τις τάσεις, αλλά αρχίζει να διαμορφώνει τη δική της δυναμική δημιουργώντας νέες ευκαιρίες, τόσο για τις επιχειρήσεις όσο και για τους εργαζομένους.

• Η Up Hellas σε αριθμούς
• 6.000+ πελάτες
• 300.000+ δικαιούχοι
• 50.000+ συμβεβλημένα καταστήματα
• Βαθμολογία Εξυπηρέτησης Πελατών 4.9/5
• 77.27 NPS στη βαθμολογία Ικανοποίησης Πελατών
• 90+ εργαζόμενοι σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη