Ασυνήθιστα υψηλές αμοιβές προσφέρει η Meta σε νέα μέλη της ομάδας «υπερνοημοσύνης», συμπεριλαμβανομένου ενός πακέτου άνω των 200 εκατομμυρίων δολαρίων για έναν πρώην διακεκριμένο μηχανικό της Apple. 

Ειδικότερα, η ιδιοκτήτρια εταιρεία του Facebook, προσέλαβε τον Ρουόμινγκ Πανγκ (Ruoming Pang), ο οποίος διηύθυνε την ομάδα μοντέλων Τεχνητής Νοημοσύνης της Apple, με ένα πακέτο-μαμούθ μια κάποια χρόνια, σύμφωνα με πληροφορίες του Bloomberg από άτομα που γνωρίζουν το θέμα, τα οποία αρνήθηκαν να κατονομαστούν.

1

Χθες μάλιστα έγινε γνωστό ότι το κορυφαίο στέλεχος της Apple για τα μοντέλα τεχνητής νοημοσύνης αποχωρεί για να ενταχθεί στη Meta Platforms, εξέλιξη που αποτελεί ένα ακόμη πλήγμα στις προσπάθειες της κατασκευάστριας του iPhone στον τομέα της τεχνητής νοημοσύνης.

Η Apple από την άλλη δεν προσπάθησε να φτάσει την προσφορά της Meta, καθώς υπερβαίνει κατά πολύ τις αμοιβές που προσφέρει ο τεχνολογικός κολοσσός στα ηγετικά στελέχη εκτός από τον διευθύνοντα σύμβουλο, Τιμ Κουκ (Tim Cook).

Σύμφωνα με το Bloomberg, το συγκεκριμένο πακέτο αποδοχών είναι ανάλογο με άλλων στελεχών που συνθέτουν τη νέα ομάδα υπερνοημοσύνης της Meta, η οποία επικεντρώνεται στην κατασκευή συστημάτων τεχνητής νοημοσύνης που μπορούν να ολοκληρώνουν εργασίες το ίδιο καλά ή και καλύτερα από τους ανθρώπους.

Η ομάδα περιλαμβάνει πλέον τον πρώην επικεφαλής του GitHub, Νατ Φρίντμαν (Nat Friedman), και τον ιδρυτή της startup τεχνητής νοημοσύνης, Ντάνιελ Γκρος (Daniel Gross).

Η Meta επέλεξε επίσης τον συνιδρυτή της Scale AI, Αλεξάντρ Γουάνγκ (Alexandr Wang), ως επικεφαλής της ομάδας Τεχνητής Νοημοσύνης, αποκτώντας μερίδιο 49% στην εταιρεία του, αξίας 14,3 δισεκατομμυρίων δολαρίων.

Όπως αναφέρει το Bloomberg, από οικονομικής άποψης, η ομάδα υπερνοημοσύνης λαμβάνει τις υψηλότερες αποδοχές από οποιαδήποτε άλλη εταιρική θέση εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των ρόλων διευθύνοντος συμβούλου στις μεγαλύτερες τράπεζες του κόσμου.

Ωστόσο, ένα μεγάλο μέρος των χρημάτων είναι δεσμευμένο σε στόχους απόδοσης και αναμένεται να αποδεσμεύεται σταδιακά κατά τη διάρκεια της περιόδου αφοσίωσης των μελών στο πρότζεκτ, κάτι που σημαίνει ότι ένα ποσό ενδέχεται να μην εισπραχθεί, αν για παράδειγμα κάποιος αποχωρήσει πρόωρα ή εάν η μετοχή σημειώσει σημαντική πτώση.

 «Μάχη γιγάντων» για τα ταλέντα

Υπενθυμίζεται ότι ο CEO της OpenAI, Σαμ Άλτμαν, δήλωσε τον Ιούνιο ότι η Meta είχε προσφέρει μπόνους ύψους έως και 100 εκατομμυρίων δολαρίων, σε συνδυασμό με ακόμη μεγαλύτερα συνολικά πακέτα αποδοχών, προκειμένου να ενταχθούν στην ομάδα «υπερνοημοσύνης» της.

Άφησε επίσης να εννοηθεί ότι οι δικοί του υπάλληλοι επέλεξαν να παραμείνουν στην OpenAI, διότι έχει καλλιεργήσει μια καλύτερη κουλτούρα και φήμη στην καινοτομία, ενώ φαίνεται ότι δεν έχει μιλήσει με τον Ζούκερμπεργκ, από τη στιγμή που εκείνος έδειξε ενδιαφέρον για τα στελέχη του.

Ωστόσο, παρά τις παρατηρήσεις του Άλτμαν, ο διευθύνων σύμβουλος της Meta, Μαρκ Ζούκερμπεργκ (Mark Zuckerberg), έχει πλέον προσλάβει με επιτυχία περισσότερους από 10 ερευνητές, προερχόμενους από την OpenAI, όπως και κορυφαίους ερευνητές και μηχανικούς από την Anthropic, την Google και άλλες startup επιχειρήσεις.

Σε έναν «πόλεμο» γιγάντων για την επιλογή του ικανότερου στελέχους, Άλτμαν και Ζούκερμπεργκ αναμένεται να βρεθούν στο συνέδριο Allen & Co. στο Σαν Βάλεϊ του Άινταχο αυτή την εβδομάδα, με τον πρώτο να σημειώνει ότι «το περιμένει με αγωνία».

Διαβάστε επίσης: 

Meta: «Έξυπνα» γυαλιά με τεχνητή νοημοσύνη – Mega deal ύψους $3,5 δισ. με την EssilorLuxottica

Όμιλος Γκριμάλντι: Είχε έσοδα 5,1 δισ. και κέρδη 1 δισ. ευρώ – Διαθέτει 140 πλοία και ναυπηγεί άλλα 18 πλοία

Τα ναυπηγεία της Νότιας Κορέας αύξησαν τις παραγγελίες νεότευκτων τον Ιούνιο