ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ
Νέο πακέτο 35.500 επιδοτούμενων θέσεων εργασίας ετοιμάζει η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ), με δύο προγράμματα που αναμένεται να ενεργοποιηθούν έως το τέλος του έτους.
Ο σχεδιασμός της διοικήτριας Γιάννας Χορμόβα επικεντρώνεται σε κατηγορίες ανέργων που αντιμετωπίζουν μεγαλύτερες δυσκολίες εισόδου ή επιστροφής στην αγορά εργασίας. Στο επίκεντρο βρίσκονται οι νέοι έως 29 ετών, οι γυναίκες, αλλά και οι άνεργοι μεγαλύτερης ηλικίας.
Τα δύο προγράμματα θα κινηθούν σε διαφορετική κατεύθυνση. Το πρώτο θα αφορά 5.500 νέους ηλικίας 18 έως 29 ετών, ενώ το δεύτερο θα είναι σημαντικά μεγαλύτερο και θα δημιουργήσει 30.000 θέσεις για ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω.
5.500 θέσεις για νέους 18 έως 29 ετών
Η πρώτη νέα δράση θα απευθύνεται σε 5.500 εγγεγραμμένους ανέργους ηλικίας από 18 έως 29 ετών.
Το πρόγραμμα θα έχει διάρκεια 12 μηνών και θα βασίζεται στην απόκτηση εργασιακής εμπειρίας, δίνοντας τη δυνατότητα σε νέους που βρίσκονται εκτός αγοράς εργασίας να απασχοληθούν σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα.
Η χρηματοδότηση προβλέπεται να καλύπτει έως και το 100% του κόστους απασχόλησης, περιορίζοντας ουσιαστικά το κόστος για τις επιχειρήσεις που θα συμμετάσχουν.
Βασικός στόχος είναι να αντιμετωπιστεί ένα από τα σημαντικότερα εμπόδια που συναντούν οι νέοι κατά την αναζήτηση εργασίας: η έλλειψη προηγούμενης επαγγελματικής εμπειρίας.
Παράλληλα, θα υπάρχουν συγκεκριμένες προϋποθέσεις συμμετοχής για τις επιχειρήσεις, ώστε οι επιδοτούμενες θέσεις να οδηγούν σε πραγματική ενίσχυση της απασχόλησης και όχι σε αντικατάσταση υφιστάμενου προσωπικού.
30.000 θέσεις για ανέργους άνω των 30 ετών
Το μεγαλύτερο από τα δύο προγράμματα θα αφορά 30.000 ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω.
Και αυτή η δράση αναμένεται να έχει διάρκεια ενός έτους, ενώ η επιδότηση θα μπορεί να φθάνει περίπου στο 80% του μισθολογικού κόστους.
Ιδιαίτερη βαρύτητα θα δοθεί στις άνεργες γυναίκες και στους ανέργους άνω των 50 ετών, καθώς πρόκειται για δύο κατηγορίες που εμφανίζουν αυξημένο κίνδυνο μακροχρόνιας παραμονής εκτός αγοράς εργασίας.
Μέσω της κάλυψης σημαντικού μέρους του μισθολογικού κόστους επιχειρείται να δημιουργηθεί ισχυρότερο κίνητρο για τις επιχειρήσεις ώστε να προχωρήσουν σε νέες προσλήψεις.
Η φιλοσοφία της συγκεκριμένης δράσης διαφοροποιείται από εκείνη του προγράμματος για τους νέους. Στους άνω των 30 ετών το βάρος πέφτει περισσότερο στην επανένταξη στην απασχόληση, ιδιαίτερα για όσους δυσκολεύονται να επιστρέψουν στην αγορά εργασίας.
Ποια προγράμματα παραμένουν ανοιχτά
Οι 35.500 νέες θέσεις έρχονται να προστεθούν στις δράσεις απασχόλησης που βρίσκονται ήδη σε εξέλιξη.
Μεταξύ αυτών περιλαμβάνεται το πρόγραμμα για 10.000 άνεργες γυναίκες, με έμφαση στις μητέρες παιδιών ηλικίας έως 15 ετών. Προβλέπονται θέσεις τόσο πλήρους όσο και μερικής απασχόλησης.
Παράλληλα, βρίσκεται σε εξέλιξη πρόγραμμα απόκτησης επαγγελματικής και εργασιακής εμπειρίας για ανέργους άνω των 30 ετών, το οποίο αφορά περισσότερες από 45.000 θέσεις σε επιχειρήσεις.
Διαθέσιμες θέσεις υπάρχουν και στο πρόγραμμα πρόσληψης 5.000 ανέργων άνω των 50 ετών σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα, με την επιδότηση να λειτουργεί ως κίνητρο για την επιστροφή εργαζομένων μεγαλύτερης ηλικίας στην αγορά εργασίας.
Στο πλέγμα των ενεργών δράσεων εντάσσονται επίσης τα προγράμματα για ανέργους 55 ετών και άνω, μέσω των οποίων επιδοτείται η απασχόληση σε φορείς του δημόσιου τομέα, καθώς και ειδική δράση για 1.500 ανέργους ηλικίας 57 ετών και άνω στον χώρο της Υγείας.
Σχεδόν 300.000 ωφελούμενοι
Τα προγράμματα επιδοτούμενης απασχόλησης έχουν αποκτήσει τα τελευταία χρόνια σημαντικότερο ρόλο στις παρεμβάσεις της ΔΥΠΑ για τη μείωση της ανεργίας.
Από τον Αύγουστο του 2019 έως τον Ιούλιο του 2026 έχουν υλοποιηθεί ή βρίσκονται σε εξέλιξη 72 προγράμματα απασχόλησης, με τον συνολικό αριθμό των ωφελουμένων να φθάνει τους 298.408.
Οι γυναίκες αποτελούν περίπου το 64% των ωφελουμένων, με τον αριθμό τους να προσεγγίζει τις 190.000. Σημαντική είναι και η συμμετοχή των νέων έως 29 ετών, οι οποίοι αντιστοιχούν στο 39% του συνόλου.
Την ίδια στιγμή, περίπου 59.100 ωφελούμενοι είναι ηλικίας 55 ετών και άνω, γεγονός που αποτυπώνει τη μεγαλύτερη έμφαση που δίνεται τα τελευταία χρόνια στην επιστροφή των μεγαλύτερων ηλικιών στην απασχόληση.
Ιδιαίτερη σημασία έχει και η συμμετοχή των μακροχρόνια ανέργων. Από τους ωφελούμενους για τους οποίους υπάρχουν διαθέσιμα στοιχεία σχετικά με τη διάρκεια της ανεργίας, περίπου τέσσερις στους δέκα παρέμεναν χωρίς εργασία για περισσότερο από 12 μήνες.
Διαβάστε επίσης:
Προκηρύσσονται 1.000 θέσεις ΕΠΟΠ στις Ένοπλες Δυνάμεις
Προσωπικός Βοηθός: Ανοίγει σήμερα η πλατφόρμα για νέες αιτήσεις – Ποιοι είναι οι δικαιούχοι
Μοιραστείτε την άποψή σας
ΣχόλιαΓια να σχολιάσετε χρησιμοποιήστε ένα ψευδώνυμο. Παρακαλούμε σχολιάζετε με σεβασμό. Χρησιμοποιείτε κατανοητή γλώσσα και αποφύγετε διατυπώσεις που θα μπορούσαν να παρερμηνευτούν ή να θεωρηθούν προσβλητικές. Με την ανάρτηση σχολίου, συμφωνείτε να τηρείτε τους Όρους του ιστότοπου contact Δημιουργήστε το account σας εδώ, για να κάνετε like, dislike ή report ακατάλληλα/προσβλητικά σχόλια.