Μέσα από το Campeón Commitment, η Campeón διευρύνει το εκπαιδευτικό πρόγραμμα Empower On σε 14 ΚΑΠΗ και Λέσχες Φιλίας στην Ελλάδα και την Κύπρο, ενισχύοντας την πρόσβαση των ανθρώπων μεγαλύτερης ηλικίας σε ψηφιακές γνώσεις και δεξιότητες.
Η τεχνολογία έχει απλοποιήσει πολλές πτυχές της καθημερινότητάς μας. Από την επικοινωνία και τις συναλλαγές μέχρι την εξυπηρέτηση από δημόσιες και ιδιωτικές υπηρεσίες, όλο και περισσότερες διαδικασίες πραγματοποιούνται ψηφιακά. Τι συμβαίνει, όμως, με τους ανθρώπους που δεν έχουν την ίδια εξοικείωση με αυτά τα εργαλεία;
Για ένα σημαντικό μέρος της τρίτης ηλικίας, η ψηφιοποίηση της καθημερινότητας συνοδεύεται από νέες προκλήσεις. Η δυσκολία δεν βρίσκεται απαραίτητα στην πρόσβαση σε μια συσκευή, αλλά στη γνώση και την αυτοπεποίθηση που χρειάζεται κάποιος για να τη χρησιμοποιήσει.
Σε αυτή την ανάγκη εστιάζει το Empower On, μία από τις πρωτοβουλίες του Campeón Commitment.
Από την τεχνογνωσία στην καθημερινή εφαρμογή
Το Empower On βασίζεται σε μια απλή ιδέα: οι ψηφιακές γνώσεις αποκτούν μεγαλύτερη αξία όταν μπορούν να αξιοποιηθούν από περισσότερους ανθρώπους.
Μέσα από το πρόγραμμα, εργαζόμενοι της Campeón αναλαμβάνουν ενεργό ρόλο στην εκπαίδευση ανθρώπων μεγαλύτερης ηλικίας, προσφέροντας πρακτική καθοδήγηση στη χρήση της τεχνολογίας και βασικών ψηφιακών εφαρμογών, όπως το gov.gr και τα social media.
Η εκπαιδευτική διαδικασία προσαρμόζεται στον ρυθμό και στις ανάγκες των συμμετεχόντων, δίνοντας έμφαση στην εξάσκηση και στην επανάληψη. Αντί για μια απλή παρουσίαση ψηφιακών εργαλείων, στόχος είναι οι συμμετέχοντες να αποκτούν σταδιακά μεγαλύτερη άνεση στη χρήση τους και να μπορούν να αξιοποιούν τις νέες γνώσεις τους στην καθημερινότητα.
Με αυτόν τον τρόπο, η τεχνογνωσία των εργαζομένων μεταφέρεται πέρα από το επαγγελματικό τους αντικείμενο και αποκτά πρακτική κοινωνική αξία.

Το Empower On διευρύνει την παρουσία του σε Ελλάδα και Κύπρο
Το 2026, το Empower On συνεχίζεται με έναν νέο κύκλο εκπαιδευτικών δράσεων, φτάνοντας συνολικά τις 14 συμμετέχουσες Λέσχες Φιλίας και ΚΑΠΗ σε Ελλάδα και Κύπρο.
Στον νέο κύκλο προστίθενται 7 νέοι συμμετέχοντες: το ΚΑΠΗ Γέρακα, δύο ΚΑΠΗ στη Γλυφάδα, τα ΚΑΠΗ Κάτω Χαλανδρίου και Τούφας, καθώς και το Χρυσοστόμειο Μέλαθρο στη Λάρνακα και το Πολυδύναμο Δημοτικό Κέντρο Λευκωσίας.
Η επέκταση αυτή ενισχύει τη συνέχεια του προγράμματος, το οποίο είχε ήδη πραγματοποιήσει εκπαιδευτικές συναντήσεις πριν από το καλοκαίρι του 2026.
Παράλληλα, αναδεικνύει τη σημασία της συνεργασίας με τοπικά ΚΑΠΗ και Λέσχες Φιλίας που βρίσκονται κοντά στους ανθρώπους μεγαλύτερης ηλικίας και γνωρίζουν τις ανάγκες τους.

Ο ρόλος των εργαζομένων στην κοινωνική προσφορά
Ένα βασικό χαρακτηριστικό του Empower On είναι ότι οι ίδιοι οι εργαζόμενοι της Campeón συμμετέχουν ενεργά στην υλοποίησή του.
Η συμβολή τους δεν περιορίζεται στη μετάδοση τεχνικών γνώσεων. Περιλαμβάνει την προσωπική καθοδήγηση, την προσαρμογή στις ανάγκες κάθε συμμετέχοντα και τη δημιουργία ενός περιβάλλοντος όπου οι άνθρωποι μπορούν να κάνουν ερωτήσεις και να εξασκηθούν χωρίς πίεση.
Η συμμετοχή αυτή δίνει και στους εργαζομένους την ευκαιρία να αξιοποιήσουν τις δεξιότητές τους για έναν σκοπό που ξεπερνά την καθημερινή τους εργασία.
Αυτή τη διάσταση αναδεικνύει και η νέα καμπάνια του Empower On, με πρωταγωνιστές ανθρώπους της Campeón και μέλη που συμμετέχουν στο πρόγραμμα.
Μέσα από πραγματικές στιγμές της δράσης, η καμπάνια εστιάζει στην αξία της προσωπικής υποστήριξης και στις σχέσεις που αναπτύσσονται κατά τη διάρκεια των εκπαιδευτικών συναντήσεων.
Η ψηφιακή ενδυνάμωση ως μέρος μιας ευρύτερης δέσμευσης
Για την Campeón, η ανάπτυξη του Empower On αποτελεί μέρος μιας ευρύτερης προσέγγισης στην εταιρική κοινωνική ευθύνη, η οποία συνδέει τις δυνατότητες της Campeόn με πραγματικές ανάγκες της κοινωνίας.
Μέσα από το Campeón Commitment, η εταιρεία επιδιώκει να δημιουργεί ευκαιρίες ανάπτυξης, συμμετοχής και προσφοράς, αξιοποιώντας τη γνώση, τους πόρους και την ενεργό συμμετοχή των ανθρώπων της.
Στην περίπτωση του Empower On, ο στόχος είναι συγκεκριμένος: περισσότεροι άνθρωποι μεγαλύτερης ηλικίας να αποκτήσουν τις γνώσεις και τη σιγουριά που χρειάζονται για να χρησιμοποιούν την τεχνολογία με μεγαλύτερη αυτονομία.
Γιατί η πρόοδος της τεχνολογίας έχει πραγματική αξία όταν περισσότεροι άνθρωποι μπορούν να συμμετέχουν σε αυτήν.
Περισσότερες πληροφορίες για το Empower On with Campeón.
Γνωρίστε το Campeón Commitment.
ΕΙΔΗΣΕΙΣ ΣΗΜΕΡΑ
- ΣΕΒ: Ο Σπύρος Θεοδωρόπουλος επισκέφτηκε το εργοστάσιο της Παπαστράτος στον Ασπρόπυργο
- Εμπορικό έλλειμμα: Αύξηση 21,7% τον Σεπτέμβριο του 2026 – Στα 3.317,5 εκατ. ευρώ
- Eurostat: Προτελευταία η Ελλάδα στην ΕΕ στους μισθούς – Στα 18.800 ευρώ οι ετήσιες αποδοχές, έναντι 41.500 ευρώ στην Ευρώπη
- Εθνική Αρχή Κυβερνοασφάλειας: Καμπανάκι σε εκτεθειμένες επιχειρήσεις μετά τις κυβερνοεπιθέσεις σε ψυγεία στην Ευρώπη
Ακολουθήστε το mononews.gr στο Google News και ενημερωθείτε πρώτοι.
ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ
Θεοδωρικάκος: Αλλάζει μετά από 190 χρόνια το πλαίσιο για τις εμπορευματικές μεταφορές – Επενδύσεις 400 εκατ. ευρώ στα logistics
Μητσοτάκης στον Ευρωπαίο Επίτροπο για το Κλίμα: Στήριξη πολιτών και επιχειρήσεων απέναντι στο υψηλό ενεργειακό κόστος – Επανεξέταση του ETS